● 薪資政策
星源具有競爭力的薪資標準,每年依據國家政策和公司業(yè)績(jì)實(shí)行年度調薪.
● 獎金激勵
為激勵全體員工達成公司年度業(yè)績(jì)目標,設置有目標達成獎金.
● 保險體系
入職為員工辦理養老、工傷、醫療等保險.
● 休假制度
享有年假、婚假、產(chǎn)假等一系列法定假期.
● 節日賀禮
端午、中秋等傳統節日享有節日禮品.
● 愛(ài)心捐助
為每位員工個(gè)人和家庭在子女入學(xué)、喜事、困難等方面提供經(jīng)濟上的資助.
● 月度優(yōu)秀員工
不僅有優(yōu)秀員工獎金,還有父母祝賀金.
● 工齡績(jì)效獎金
服務(wù)滿(mǎn)一年即有100元/月.
● 供養父母補助金
承諾給父母生活費的員工,公司將另外補貼100元給其父母.
● 生日禮金
每月的壽星,拍攝照片并再寄上 100 元至父母.
● 創(chuàng )新提案獎金
創(chuàng )新提案的同事除獲得創(chuàng )新獎外,其父母另可收到公司送上的 50 元祝賀金與榮譽(yù)證書(shū).
0755-27449916
沈先生(銷(xiāo)售)
Sales09@kmylar.com